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- 职位描述
- 销售部长
带12，汇报销售总监，50-60万 8：2底薪+提成 汽车零部件 民企客户开发能力，团队管理经理
岗位职责：
1、协助销售总监根据公司战略目标制定全面的销售战略和销售政策，确定年度销售目标任务并对销售指标进行量化分解；
2、制定全年销售费用预算，组织并领导销售团队完成季度、年度销售目标；
3、负责对现有客户的商机挖掘并进行销售策划，内部配合，优化流程，与市场，技术团队保持良好的合作。
4、负责重大销售合同的谈判与签订，定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题； 5、负责汽车行业销售团队的日常管理，提供团队支持与培训，建立、补充、发展、培养销售队伍，打造一支高效协作、充满激情与斗志的专业化销售团队;
6、负责行业信息的收集分析，组织针对竞争对手情况调查，综合客户的反馈意见，完成市场调查报告，为企业提供业务发展战略依据;
任职要求：
1.10年以上同行业工作经验；能够独立处理公司内部与他部门的协调沟通；有国内主流自主品牌主机厂开发经验优先；
2.了解汽车制造，市场基本信息；对汽车零部件行业体系要求熟知；经过学习掌握本行业基本知识可以独立处理公司内部相关事务；能够独立进行客户开发、项目开发、客户关系维护等；
3.能够独立处理公司内部，外部与其它部门的协调沟通；
4.要求有主机厂开发经验；
5.具备较强的现场服务意识和业务处理能力；
6.具有新产品开发、商务公关、竞争对手分析、价格谈判、客户关系搭建和维护的能力；
- 企业介绍
- 工作地址
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天津
400
