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- 职位描述
- 1.制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标；
2.负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况；
3.负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、做好对外经营、决策工作； 4.做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议；
5.组织公司年、季、月度经营计划，监督、协调各职能部门执行；
6.对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系；
7.负责下属各职能部门的各项管理工作，并督促、检查、落实贯彻执行情况；
8 .处理外部公共关系，外来访客接待；及时反馈工作进程.
- 企业介绍
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聊城
400
