搜索职位:
- 职位描述
- 1、负责所辖事业部的整体管理工作；
2、结合总公司战略定位制定业务发展规划和营销计划，达成业务目标；
3、结合市场营销环境，及时跟踪、核查、分析，调整营销策略和政策，制定对策，促进目标达成；
4、负责所辖事业部管理人员、产品、研发、销售日常管理工作；
5、根据市场和业务运作情况，有效制定、调整和控制预算、费用与销售目标的平衡发展；
任职要求：
1、本科及以上学历，年龄在45岁以下。丰富的生活阅历及生活品味；
2、5年以上50人以上营销团队管理经验，有良好的职业素养和职业品德；
3、有丰富的KPI和业绩考核管理经验；
4、有良好的自我管理能力，责任心强，良好的承压能力；
5、善于发现问题，并能提出科学的解决方案并推动实施；
6、会应用一定管理方法和工具管理团队基础工作和激励下属。
- 企业介绍
- 工作地址
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北京
投递简历
400
