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培训经理
15-20万
某知名餐饮品牌
所属部门:
培训部
汇报对象:
本科以上
语言能力不限
30 岁-35 岁
8 年工作经验
男
投递简历
完善在线简历
上传附件简历
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本科以上
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30 岁-35 岁
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男
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搜索职位:
职位描述
岗位要求:
行业:
a.快消品、高频消费类行业,有线下实体门店为优;
b.直营为主的实体连锁企业;
c.自有品牌企业(toC端或平台自有品牌);
d.规模不低于3亿年销售额。
4.知识、经验及技能:
a. 2年以上同岗位经历且有较好业绩体现,有企业大学建设及管理工作经验优先。
b. 熟悉人力资源六大模块业务规则及流程;经历过企业培训体系搭建0-1的过程,具备课件产品开发或输出、授课能力。
c. 较强的PPT能力,具备一定的短短片制作能力。
d. 具有丰富的培训渠道资源。
岗位核心职责:
1.根据公司战略及经营目标,组织培训需求调研及评估,输出《年度培训计划》并执行到位。
2.负责培训体系建设,不断优化各类培训制度、流程、规则等并规范执行。
3.负责人才梯队建设,建立并健全各级人才培养机制(包括各级人才培养机制制定、晋升通道建设、任职资格培养及考核等)。
4.负责内训师队伍建设,组建并培养内部讲师团队,同时兼顾外部师资团队的建设和维护,以满足人才培养及训练需求。
5.参与协同企业大学的建设,不断积累并整理各类培训材料,建立并健全企业知识库管理。
岗位地图建议:
1.快消品、高频消费类行业,有线下实体门店为优;
1.2.直营为主的实体连锁企业;
1.3.自有品牌企业(含平台型企业);
2.企业销售规模3亿+,或年销售增长30%以上;
3.企业对标参考:家电连锁(苏宁、国美等);商超连锁(永辉、沃尔玛等);直营体系快速发展的咖啡/茶饮连锁企业;非洋快餐(KFC、麦当劳)等餐饮连锁企业;市场网络布局密集且规模化的自有品牌快消品企业(农夫山泉、来伊份、良品铺子等)企业集团培训经理岗位。
企业介绍
工作地址
济南
职位发布者
Winter Qiao
猎头顾问
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招聘顾问信息
管理培训生
30-35万
总部人力资源岗/HRBP
15-20万
菏泽分公司总经理
20-30万
临沂分公司总经理
20-30万
聊城分公司总经理
20-30万
济南公司副总经理
30-40万
济南公司招标代理部部长
20-25万
济南公司造价咨询部部长
20-30万
福建销售经理
30-50万
财务经理
15-30万
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20-30万
标书主管
8-10万
高功率光纤激光器研发
25-40万
国内外投放(短剧)
50-100万
销售副总
30-50万
产品经理
40-50万
四级高级主管
45-50万
高速光模块产品经理
20-40万
融资高级经理
30-60万
活动策划主管
10-15万
线上VP
100-150万
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