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锐仕方达最受客户好评奖(个人类)正式发布

锐仕方达猎头 公司资讯 2021年04月14日

近日,锐仕方达第一届人力资源美誉之星活动开启,根据客户后台好评针对分公司和猎头两个维度进行奖项评比。3月底,经集团智能数据研发中心提供的企业HRSaaS(2020年12月上线)和雇主小程序(2019年4月上线)后台20000多个客户项目确认数据,由市场品牌中心针对数据中积累的客户好评,进行好评率维度的评比,最终确定“最受客户信赖奖TOP5(企业类)”和“最受客户好评奖TOP5(个人类)”。

 

4月14日,个人类奖项“最受客户好评奖”奖项结果正式揭晓,5位优秀猎头获得的本次奖项。分别为金融街分公司Eva、昆山分公司Sunny、大连分公司 Carter、南通分公司 Nancy、宁波分公司 Jackson。

 

(以下获奖感言顺序不分先后)

 

金融街分公司 Eva

 

我主要深耕的领域是金融、基础建设行业,非常感谢各位客户的信任、支持和悉心指导,同时也感谢我的团队、金融街的伙伴们对我、对客户的支持和信任,这是大家共同的荣誉。

 

我认为作为客户的专业人才猎头合作伙伴,应具备更多的责任感、及时交付、细心全面的做好每一个细节工作。在工作中要站在客户与人选的中立位置,及时反馈双方消息,深度帮助解决问题,提供细致周到的业务服务。接下来我们会再接再厉,提升客户服务体验,建立金牌专业猎头的口碑,做客户值得信赖的战略合作伙伴。

 

同时,感谢集团颁发这个奖项,有锐仕方达这样的平台,才有了我们这些优秀的猎头们,更是因为有这样一群优秀的伙伴们,所以我们的培训系统非常的全面完善专业,无论业务各个流程的SOP、技巧、行业知识等,在每次遇到问题或需要学习的时候,均能通过达人网校,方便快捷的找到相对应的培训内容。并且,锐仕方达拥有完善的晋升机制,公开透明。从R-VP,给予大家非常高的晋升空间,可以让大家尽情的发挥自己的价值,创造一个又一个奇迹,鲨鱼不断。所以此晋升机制非常适用,给予了大家足够的空间。

 

锐仕方达自主研发的“RNSS 系统”,已成为业内领先的 IT 信息管理系统,千万级的数据库,是我们业务的最强有力支撑,给予客户提供专业、及时有效服务的最强武器。公司独创的“CPM 合伙人机制”也已成为人力资源服务行业极具竞争优势的利益分配模式。作为锐仕方达一员,深刻感知此机制给大家创造的空间,带来的成就感,成就了大家都能够追逐自己的创业之路,实现梦想。

 

 

 

昆山分公司Sunny

 

我主要深耕的领域是日化和医药化工行业。非常开心,客户的评价和本次评选活动让我们做为猎头人的价值得到了体现。感谢客户的认可和一起专注交付的伙伴们。

 

我认为认真服务好每一个有真实需求的客户,按照猎头专业的标准去要求自己和伙伴,用心交付好每一个case,不管项目大小,因为每个case后面都有一位人选,想人选所想,及人选所及,为他做职业规划,关心他的家庭生活等,要成为人选和客户的朋友。脚踏实地的去服务,大客户是顾问自己一单一单用心做出来的。

 

感谢受到公司的重视,锐仕方达拥有公开透明的晋升机制,为每位伙伴都提供了展翅翱翔的平台。并且锐仕方达的培训是猎头行业内较为全面体系化的,按照每个司龄阶段给予相应的课程,并且不断推陈出新。

 

同时感谢公司提供的平台,锐仕方达拥有强大的人才库,合伙人机制可以实现每一位猎头的创业梦想,公司独有的“RNSS系统”完全做到了线上协同化办公,全国分公司共同协作。

 

 

 

大连分公司 Carter

 

我主要深耕的领域是互联网行业,感谢客户的认可,自己走的是大客户路线,KA客户都是合作多年的老客户了,合作比较愉快。我认为得到客户信赖最直接的方式是交付,日常工作中多换位思考,以服务心态为客户提供便利,多交流,多了解行业信息给到客户。感谢集团颁发此荣誉,锐仕方达的培训机制和晋升体系非常完善,我本人也是从助理晋升到顾问,非常感谢公司对我的培养,以及团队对我的帮助。锐仕方达是一家有温度,更体系化,非常规范的大家庭。

 

 

宁波分公司 Jackson

 

我主要深耕的领域是智能制造、医疗器械、传统机械制造业,很感谢客户对于我的认可,取得今天的成绩,还是要归功于团队的共同努力,还有公司为我们提供强大的后盾。

 

我的工作心得是:以诚为先,将心比心。真正把自己与企业HR放在相同的位置,理解他/她的焦虑,提供切实可行的寻访策略。这个奖项对我来说是一种鼓励,接下来要再接再厉,再创佳绩。

 

同时,锐仕方达的培训很完善,各个流程都有详细的教程以及案例分享,簇拥前辈的宝贵财富,能较快促进个人成长;晋升方面公司人际关系单纯,以能力为第一要点,对于年轻人而言也能有更多的机会。创新的合伙人机制,让人人都有当老板的可能性。

 

相比较行业而言,锐仕方达的“RNSS系统”拥有超千万高端人才储备,对于业务部门是最大的助力;完善的培训机制,能有针对性的根据个人短板,制定培训计划;集团拥有透明的晋升机制;团队间合作紧密,系统打通异地联合交付壁垒,提高效能。

 

 

 

南通分公司 Nancy

 

我主要深耕的领域是擅长行业新能源、互联网行业,非常感谢客户认可和集团能够颁发给我这项荣誉,我会继续努力服务客户,不断深耕行业领域,从客户的需求出发,多为客户着想,遇到困难也多跟客户沟通一起商讨解决策略。

 

集团的培训力度和晋升机制都非常的完善,并希望能够通过集团的培训内容中学习到更多行业分享,以此更加专业地服务好客户,不辜负客户对自己的持续认可,相对于同行业来讲,锐仕方达合作共赢的比重更大。

 

锐仕方达人力资源美誉之星”,是一个调研评选活动,更是一个品牌成就工程。让我们一起见证我们达到的成就,也是让客户的好评全新的开启。未来每一届的评选,都是锐仕方达专业服务的汇集,客户的每一次信赖,都是锐仕方达的高光时刻。